Równość szans
Aktywna matka, która chciała startować w rekrutacji o pracę zwykle zarezerwowaną dla panów z pewnością doświadczyła odpychającego uczucia dyskryminacji a także niedowartościowania. Różnica w traktowaniu różnych płci w trakcie rozmów kwalifikacyjnych w ostatniej dekadzie bardzo zmalała, ale w dalszym ciągu wiele dni przeminie gdy warunki pracy się ustabilizują. Równość szans w wyborze zgodnej z pasją i dobrze płatnej pracy zarobkowej wydaje się być dzisiaj bardzo ważna. Sporo organizacji zrzeszających kobiety stawia na to mocny nacisk. Jeżeli nie usuniemy aktualnych dysproporcji w zatrudnieniu pań, można spodziewać się że będziemy w niedługim
krótkim czasie doświadczać konsekwencji związanych z załamaniem w dziedzinie zatrudnienia oraz w efekcie także systemu emerytalnego. .
